Présentation
Elle vous soutient en matière de droit du travail pour les dossiers afférents notamment à la rédaction des contrats de travail, aux procédures disciplinaires, aux licenciements, aux ruptures négociées, aux heures supplémentaires, aux problématiques de harcèlement et de discrimination ou encore dans le cadre d'un contentieux devant le Conseil des Prud'hommes.
Maître PETIT-LE DOUCEN vous assiste également en droit de la sécurité sociale, notamment lors de la survenance d'accidents du travail et de maladies professionnelles, et vous accompagne devant le Tribunal Judiciaire (pôle social).
Persuadée que le métier d'Avocat ne peut s'exercer sans confiance mutuelle avec son client, Maître PETIT-LE DOUCEN est attachée à des valeurs fortes telles que la disponibilité, l'écoute, la réactivité et la proximité.
Pour plus d’informations, ou pour prendre rendez-vous, nous vous invitons à contacter directement le cabinet de Maître PETIT-LE DOUCEN, par téléphone ou en remplissant le formulaire approprié.
formation
Avocate fondatrice - droit du travail et de la sécurité sociale
Cabinet Apld avocat (44) - janvier 2018 à aujourd'hui
Avocate collaboratrice - droit du travail et de la sécurité sociale
Décembre 2013 - décembre 2017
Juriste - droit du travail
Zara (75) - avril 2010 à mars 2011 et octobre 2011 à juillet 2012
CAPA HEDAC (77) - 2013
Master 2 Européen Droit et Ethique des Affaires - spécialisation droit social Université Cergy-Pontoise (95) - 2010
Master 1 Droit des Affaires Université Panthéon-Sorbonne (75) - 2009
Compétences
Domaines de compétences
Point forts
- 10 années d'expérience en droit du travail et de la sécurité sociale
- Disponibilité
- Ecoute
- Réactivité
- Proximité
Politique d'honoraires
Maître PETIT-LE DOUCEN pratique les honoraires au taux horaire, au forfait et au résultat.
Dossier complet répondant à mes questions