Présentation


 

 

Elisabeth THOMAS-BOURGEOIS est inscrite au Barreau de Lille depuis le 20 décembre 2005. Elle est titulaire du certificat de spécialisation en droit social et du DEA de droit social. Elle a également été lauréate du concours d'éloquence des jeunes avocats de Lille. Son domaine exclusif d'intervention est le droit social: droit du travail et droit de la sécurité sociale. 

 

Vous pouvez la contacter au 03.66.72.18.46 afin de fixer un rendez vous  avec elle et lui exposer vos difficultés professionnelles.

Domaines d'intervention

Contentieux individuels :

  • Prud'hommes (licenciements prise d'acte résiliation judiciaire heures supplémentaires harcèlement moral égalité de traitement sanctions disciplinaires ( ...)

  • Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale (accidents du travail maladies professionnelles opposabilité URSSAF opposition à contrainte)

  • Tribunal d'instance et Grande Instance (contestation des élections professionnelles grève délit d'entrave ...)

  • Tribunal du Contentieux de l'Incapacité (taux d'IPP (MDPH RSI) carte d'invalidité allocation adulte handicapé)

  • Tribunal de commerce (recouvrement / contestation de créances)

Conseil : 

  • Conseils quotidiens en relations individuelles du travail :

  • Rédaction de contrats de travail CDI, CDD, temps partiel - modification des contrats de travail - rupture conventionnelle

  • Procédure disciplinaire (sanctions règlement intérieur) - procédure de licenciement 

  • Conseil en relations collectives : - délégués syndicaux - délégués du personnel - comité d’entreprise - CHSCT

  • Accords d'entreprise (durée du travail, NAO, primes, accords seniors ...) Elections des représentants du personnel 

  • Droit syndical 

  • Licenciement économique (individuels et collectifs ; plans de sauvegarde de l'emploi (PSE))

Formations :

  • Elisabeth THOMAS BOURGEOIS a été chargée d'enseignement en Master AES à lille 3, en école d'ingénieur Polytech'lille ( anciennement EUDIL). Elle enseigne actuellement le droit du travail auprès des licences professionnelles à l'IUT de ROUBAIX (Lille 2)

  • Petits déjeuners Partenariat Gazette du Palais

 

Domaines distinctifs

Au cours de ses précédentes missions, Elisabeth THOMAS BOURGEOIS a développé certaines compétences distinctives :

  • Méthodes de négociation de la rupture d'un contrat de travail, transaction et rupture conventionnelle

  • vie privée et informatique au travail, géolocalisation, caméras de surveillance

  • Accompagnement dans la recherche de reclassement

  • assistance à contrôle URSSAF, contestation de redressement et recours contentieux

  • Mise en oeuvre du transfert des contrats de travail en cas de changement d'employeur ( notamment annexe 7 de la convention collective des entreprises de propreté et article L. 1224-1 du Code du travail)

  • procédure d'inaptitude, accident du travail et maladie professionnelle, faute inexcusable

     

     

    Secteurs de prédilection

    Même si elle intervient dans tout type d'entreprise, Elisabeth THOMAS-BOURGEOIS est plus particulièrement sensibilisée aux problématiques du :

    • Bâtiment et travaux publics

    • Secteur de la métallurgie

    • Secteur de la pharmacie d'officine, pharmaceutique, biotechnologique et sociétés de matériel médical

    • Secteur de l'Agro-alimentaire, commerce de gros et de détail

    • Secteur de l'Animation, associatif et activités sportives

    • Entreprises de vente à distance

    • Secteur des établissements privés d'hospitalisation, cliniques et laboratoires d'analyses médicales

    • Secteur de l'habitat social

    • Grande distribution et distribution spécialisée

    • Transports routiers

    • Entreprises de propreté

    • Secteur de la restauration, Cafés, hôtels

    • Banque et services financiers


     

formation

certificat de spécialisation en droit social

DEA de droit social

Examen avocat

assistante de justicie chambre sociale de la cour d'appel

secrétaire de la conférence

Compétences


Domaines de compétences

Point forts

  • Avocat spécialisé en droit du travail< droit social sur lille
  • inaptitude
  • négociation de la rupture
  • contestation du licenciement
  • rédaction et interprétation du contrat de travail

Politique d'honoraires