[Résolu] Maintien des droits au chomage après 62 ans

Répondre Répondre

• Membre

  teca Le 25-02-2025 à 11:30

    + 100 messages

  
  

  La réforme s'appliquera aux contrats de travail prenant fin à compter du 01/04/2025. Votre contrat de travail ayant pris fin avant vous relevez de l'ancienne législation avec l'age du maintien à compter de 62 ans.

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  Membre

  favierbc Le 25-02-2025 à 11:34

  Merci pour votre réponse qui me convient parfaitement !
  Avez vous un lien vers un site officiel indiquant cela ?
  Merci 
  Cordialement

  • Signaler ce contenu

  0

  + -
• Membre

  teca Le 25-02-2025 à 19:00

    + 100 messages

  
  

  voir https://www.unedic.org/actualites/avant-apres-ce-qui-change-avec-la-convention-d-assurance-chomage-du-15-novembre-2024

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  Membre

  favierbc Le 26-02-2025 à 08:39

  Bonjour
  En effet, cet article de l'unedic est clair.
  Par rappor à la mensualisation, cela implique aussi que je ne suis pas concerné sur l'application des 30 jours par mois, tous les mois ?
  Merci
  Cordialement

  • Signaler ce contenu

  Moderateur

  Zen Maritime Le 26-02-2025 à 09:02

  Bonjour,
  
  La mensualisation s'appliquera à tous les allocataires : https://www.service-public.fr/particuliers/actualites/A17953
  
  cordialement
  zen maritime 

  • Signaler ce contenu

  Membre

  favierbc Le 26-02-2025 à 10:11

  Ok
  Donc la mensualisation des AREs à 30 jours s'applique à tous les allocataires mais le recul du maintien des droits ne s'applique que pour les demandeurs d'emploi dont le contrat de travail se terminera après le 1er avril 2025.
  C'est bien ca ?
  Merci

  • Signaler ce contenu

  Moderateur

  Zen Maritime Le 26-02-2025 à 10:32

  Dans le principe on peut considérer que la mensualisation ne touche pas à des droits acquis puisque c'est simplement une opération de gestion comptable, les jours en moins étant reportés en fin de droits cela ne retire rien à la durée de droits, cela peut donc s'appliquer à tous les allocataires, actuels comme à venir.
  
  En revanche aucune règle nouvelle ne peut s'appliquer rétrospectivement à des droits acquis si elle en pénalise l'allocataire, la réglementation qui régit vos droits en termes de maintien est donc celle qui était en vigueur à la date de perte d'emploi ayant généré vos droits
  
  cordialement
  zen maritime 

  • Signaler ce contenu

  Afficher les 5 commentaires

  Membre

  favierbc Le 26-02-2025 à 10:51

  Vous êtes mon dieu

  • Signaler ce contenu

  +1

  + -
• Vous cherchez un avocat en Droit du Travail pour défendre vos droits ? Faites-vous recontacter par 3 avocats et choisissez celui qui vous convient le mieux ! Envoyez une demande de contact aux avocats en Droit du Travail près de chez vous exerçant en Droit du Travail en quelques secondes, ou appelez le 01 75 75 70 70 du lundi au vendredi de 9h30 à 18h.

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font cinq plus trois (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

• Réversion
• obtention et calcul du minimum contributif retraite
• Pension de reversion
• Retraite anticipée
• [Résolu] Indemnités de licenciement d'origine professionnelle ?
• [Résolu] recommendation R 485
• [Résolu] Maintien des droits et autoentreprise

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Retraite, préretraite  ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page