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marco2703812 Le 24-01-2023 à 13:24
Je précise que je travaillais sous la convention syntec en tant que cadre, ancienneté 18 mois.
J'était en Arret maladie depuis le 7 décembre pour 1 mois. Le 8 décembre j'ai recu une convocation pour entretien de licenciement pour faute grave. L'entretien a eu lieu quelques jours plus tard et mon licenciement n'a été notifié.
Est ce que mon ex employeur est tenu de payer le complément de rémunération malgré la mise a pied? Syntec précise qu'en arret maladie le salaire total est maintenu, mais je ne vois pas le cas d'une mise a pied ultérieure.
Merci
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