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Visiteur

Le 31-01-2025 à 11:18

Bonjour, Je suis actuellement en arrêt maladie mais j'ai envoyé ma lettre pour demander une rupture conventionnelle à mon employeur à compter du 27/01. 
Cependant, j'ai eu la chance d'être contacté pour un nouvel emploi à compter du 03/02.
Mon employeur a accepté la rupture conventionnelle mais m'a confirmé que je serai libéré de mon emploi actuel à compter du 11/03.
Est-ce que j'ai le droit de prendre ce nouvel emploi ?
Merci pour votre retour

 


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  • Moderateur

    Le 31-01-2025 à 12:09

      + 1000 messages


    Bonjour,

    "Est-ce que j'ai le droit de prendre ce nouvel emploi ?" il faudrait déjà pour pouvoir re-travailler que vous ne soyez plus en arrêt de travail pour maladie, et il faudrait que votre employeur actuel vous dispense de reprendre votre emploi jusqu'à la date de rupture effective du contrat, enfin il faudrait que vous respectiez le devoir de loyauté auquel vous oblige le Code du travail et que vous ne fassiez donc aucun tort à l'un ou l'autre des employeurs, vous êtes tenue à vous comporter de bonne foi (art. L1222-1 du Code du travail)

    cordialement
    zen maritime 
    0
    + -

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