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Démission pour un autre CDI mais rupture période essai

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Visiteur

Le 24-10-2023 à 11:49

Bonjour,
J'ai besoin de votre aides...

J'étais en CDI dans la même entreprise (Française) depuis 6 ans mais j'ai fais le choix de démissioner pour un poste similaire en Suisse en CDI également, j'ai une période d'éssai de 3 mois renouvlable une fois. 

J'ai comme un ressenti qu'ils ne me garderont pas... que faire ? 
J'ai le droit au chomage Français ? Si oui combien de temps et sur quelle base seront calculés mes Droits ??
Merci d'avance pour votre retour. 
Franck

 


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  • Moderateur

    Le 24-10-2023 à 16:59

      + 1000 messages


    Bonjour

    Pour votre cas particulier, je pense que pole emploi appliquera les mêmes règles que pour 2 emplois occupés en France

    Extrait de la règlementation:   Sont également considérées comme légitimes, les ruptures à l'initiative du salarié intervenues dans les situations suivantes :
    § 5 -

    Le salarié qui justifie d'une période d'emploi totalisant 3 années d'affiliation continue au régime d'assurance chômage et qui quitte volontairement son emploi pour reprendre une activité salariée à durée indéterminée, concrétisée par une embauche effective, à laquelle l'employeur met fin avant l'expiration d'un délai de 65 jours travaillés.

    -=-=
    Dans cette hypothèse vos droits serait ouverts pendant 18 mois 
    et je suppose que votre indemnisation journalière serait calculée d'après les salaires perçus en France

    Si vous n'êtes pas frontalier , j'ignore s'il faut retravailler au moins 1 journée en France pour pour voir ouvrir des droits (?) 

    VOIR : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F33775

    0
    + -

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