calcul Indemnité conventionnelle

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  Math64 Le 23-05-2024 à 19:59

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour,
  
  C'est la plus favorable qui est à retenir, dans votre cas, la conventionnelle, faute de quoi la DREETS refusera tout simplement d'homologuer la rupture.

  
  
  Plus d'info:
  
  https://www.cfdt.fr/portail/vos-droits/depart-de-l-entreprise/actualite/depart-de-l-entreprise/rupture-conventionnelle-comment-calculer-l-indemnite-due-au-salarie-srv2_1333624

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