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Le 11-09-2022 à 09:09

Bonjour, j ai embauché une assistante maternelle le 01/03/2021. Elle avait droit à 12,5 de congés payés pris au mois d août Elle a souhaité partir 4 semaines de plus en congés (non prévues au contrat) non payées. Elle est nouvelle dans le métier. Elle reprend le 19/09. Je voulais savoir vu qu au mois d août, elle n a pas travaillé, je ne lui devrais pas de congés payés? Jusqu’à fin février, elle devra poser 14 jours. J ai lu que comme elle avait des enfants à charge, je devrais lui donner 2 jours par enfant en plus c est bien cela? Merci pour votre aide.

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