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VOILIERVAL Le 31-10-2024 à 16:09
J'ai atteint l'âge légal de la retraite le 1er octobre 2024 et je remplissais à cette date toutes les conditions légales pour le maintien de mes ARE jusqu'à la retraite au taux plein, avec un solde de Droits aux ARE (emploi A) de 28 jours.
Tous les documents nécessaires ont été envoyés à FT pour l'examen du dossier depuis février 2024. Sans nouvelles de mon conseiller FT (avec qui la communication est très compliquée), j'ai effectué mon actualisation le 28 octobre.
Je reçois aujourd'hui une notification d'admission ARE19, m'informant d'un rechargement de droits (que je n'ai jamais demandé...) basé sur une courte période d'emploi en 2022 pour une durée de 423j et pour un montant nettement inférieur à celui à celui des ARE (emploi A) en cours au 1er octobre 2024.
Contacté, le standard FT me répond que le rechargement de droits prime sur le maintien, mais sans pouvoir m'indiquer sur quelle règle se fonde cette pratique.
Après des recherches, je constate en revanche que la Circulaire UNEDIC n° 2023-08 du 26 juillet 2023 (Fiche 3, point 5.1, p.112) précise bien que : La décision de maintien des droits jusqu'à la retraite s'opère le jour où ces conditions sont satisfaites.
Puis-je invoquer cette circulaire pour contester cette décision et demander le maintien de mes droits tels qu'ils existaient au 1er octobre, et pour la durée restant jusqu'à une retraite au taux plein? C'est ce que Zen Maritime estimait être correct dans un post précédent. Les conseillers de FT ont-ils une quelconque possibilité d'interpréter différemment un texte qui me semble pourtant clair ?
Merci d'avance pour vos réponses!
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milou27 Le 31-10-2024 à 16:40
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VOILIERVAL Le 31-10-2024 à 19:16
milou27 Le 01-11-2024 à 06:52
VOILIERVAL Le 01-11-2024 à 09:30
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