Délai de carence ARE suite à liquidation judiciaire (CDD)

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AlexisD Le 06-01-2025 à 15:59

Bonjour,

Suite à la liquidation judiciaire de mon entreprise, mon cdd a été terminé prématurément. De ce fait, j'ai touché la totalité des salaires que j'aurais dû percevoir si j'allais au bout de mon contrat.

J'ai lu différents textes, un peu partout, dont sur France Travail, qui me laissent penser que cette somme n'impactera pas le délai de carence avant de pouvoir toucher l'ARE. De plus, j'ai pu obtenir des témoignages de personnes ayant été dans ma situation, pour qui cela n'avait pas d'impact.

Cependant, ma conseillère France Travail ne l'entend pas de la même manière et prend en considération cette somme pour le délai de carence. Est-ce normal et si non, que puis-je faire pour contrer cela ?

Je vous remercie d'avance.

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milou27 · Answer 1 · Le 06-01-2025 à 16:55

Bonjour

Je partage entièrement l'avis de la conseillère de France travail .

Si le mandataire judiciaire vous a règlé la totalité des salaires restant à courir jusqu'au terme du CDD fixé initialement comme la loi le prévoit , il est logique que France travail décale le point de départ d'indemnisation d'une durée égale au nombre de mois de salaire que vous avez perçus par avance
Vous ne pouvez pas cumuler les indemnités perçues qui ont un caractère salarial avec des allocations chomage

Délai de carence ARE suite à liquidation judiciaire (CDD)

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