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Are suite à fin de période essai par employeur

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Visiteur

Le 09-09-2023 à 17:18

Bonjour, J’ai démissionné le 30 juin 2023 d’un CDI après 22 ans dans la même entreprise pour enchaîner le 1er juillet 2023 en cdi chez un autre employeur. Cette entreprise a décidé de mettre fin à ma période d’essai le 31 août 3023. J’ai donc bien 3 années consécutives chez mon 1er employeur . J’ai été en arrêt maladie par contre en juillet 2020 durant 3 mois pour une opération d’hernie discale. Cela ne va pas me poser problème pour mon indemnisation ? Merci pour votre retour.

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  • Moderateur

    Le 09-09-2023 à 19:08

      + 1000 messages


    Bonjour

    Pas de problème , votre demission du 30 Juin 2023 était bien légitime et la rupture du fait de l'employeur du CDI repris le 1er Juillet ouvrira droit au chomage indemnisé

    L'arrêt maladie survenu pendant l'exécution du contrat de travail est assimilé à une période d'affiliation (au même titre qu'une période travaillée) 
    L'affiiation pendant les 3 dernières années chez l'employeur A n'a donc pas été interrompue

    Visiteur

    Le 09-09-2023 à 21:20

    Merci pour votre réponse rapide car cela me rassure un peu. Néanmoins, pôle emploi m?a envoyé un refus d?indemnisation et ne mentionne pas ce détail des 3 années d?affiliation. J?espère qu?il pourront revenir sur leur décision . Que me conseillez vous de faire pour les convaincre ? Merci Georges
    Moderateur

    Le 10-09-2023 à 07:10

    Bonjour

    Adressez une lettre de réclamation en recommandé avec AR au directeur de l'Agence Pole emploi 

    Les textes : https://www.unedic.org/indemnisation/textes-reglementaires/conventions-dassurance-chomage/accord-dapplication-ndeg-14-du
    0
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