avenant contrat de travail non respecté

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  Isadore Le 08-06-2022 à 18:24

    + 1000 messages

  
  

  Bonjourn

  Votre contrat doit être respecté. Qu'appelez-vous "un changement de rythme de travail" ? Un passage à temps partiel ? Des jours fixes de repos ? Une limitation du nombres d'heures supplémentaires ?

  Votre employeur a par défaut le droit de vous imposer des heures complémentaires (temps partiel) ou supplémentaires (temps complet).

  Il faudrait donc nous donner quelques précisions sur cet avenant.

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  Lucille MEYER Le 08-06-2022 à 18:29

  Bonjour
  
  j'étais (et suis encore) en horaire posté à savoir un rythme d'équipe (matin, aprem et nuit)
  mon avenant consistait à me faire passer sur un travail similaire mais en horaire de journée 

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  Membre

  Isadore Le 08-06-2022 à 18:37

  Si votre avenant est ferme à ce sujet (et pas "sous réserve de quelque chose"), et si la date de prise d'effet est immédoate, vous pouvez en exiger l'application. Commencez par rappeler diplomatiquement et par écrit les termes de votre contrat.

  Si votre employeur refuse, appuyez-vous sur vos représentants du personnel ou faites appel à un syndicat.

  Vous pouvez aussi essayer de négocier une compensation en échange de votre bonne volonté (augmentation, jours de repos supplémentaires...).

  En dernier recours il y a les prudhommes, mais cela risque de tendre vos relations : à n'utiliser qu'en dernier recours.

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  Lucille MEYER Le 08-06-2022 à 18:51

  je vous remercie pour vos réponses une bonne soirée

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