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Congé parental à mi temps

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Visiteur

Le 20-10-2022 à 15:05

Bonjour, Mon entreprise dépend de la convention collective de l’industrie pharmaceutique. Dans cette convention, il est stipulé qu’à la naissance d’un enfant, le parent salarié (depuis au moins un an dans l’entreprise) peut réduire sa durée de travail de moitié. Je souhaiterai savoir si l’entreprise était obligée d’accorder cette réduction du temps de travail? Ou est ce qu’elle peut s’y opposer? Dans le cas où elle est obligée d’accepter, peut-elle imposer la répartition des jours travaillés (je suis en forfait jours)? Un grand merci par avance pour votre aide.

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  • Moderateur

    Le 20-10-2022 à 18:10

      + 1000 messages


    Bonjour

    Ne faites-vous pas une confusion avec le congé parental à temps partiel qui est ouvert à tous les salariés quelle que soit l'entreprise  (?)

    VOIR la fiche pratique :https://travail-emploi.gouv.fr/actualites/l-actualite-du-ministere/article/5-questions-reponses-sur-le-conge-parental

    https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/les-absences-pour-maladie-et-conges-pour-evenements-familiaux/article/le-conge-parental-d-education

    Pour un temps partiel, l'employeur reste libre de fixer vos horaires de travail
    0
    + -

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