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Modèle de CDD pour emplois saisonniers

Rédigé par Clémence Gosset

Mis à jour le jeudi 28 novembre 2024

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Vous êtes employeur et vous souhaitez embaucher un salarié afin que soit réalisé au sein de votre entreprise, une tâche temporaire, précise et appelées à se répéter chaque année à des dates à peu près fixes. Le CDD saisonnier est ainsi fait pour vous ! Afin d'éviter les erreurs, utilisez notre modèle de contrat de travail et son guide d'utilisation rédigé par nos juristes experts. ...Lire la suite

18,00€ TTC

Rédigé par un juriste

Prêt à l’emploi

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En bref

Le CDD saisonnier à l'exportation est conclu pour une durée déterminée, c’est-à-dire qu’il y a une date butoir. Ainsi, ce dernier s’oppose au contrat à durée indéterminée (CDI), qui, quant à lui, n’a pas de date de fin.

Le caractère saisonnier d'un emploi concerne des tâches appelées à se répéter chaque année à des dates à peu près fixes, en fonction du rythme des saisons ou des modes de vie collectifs.

Nous vous proposons un modèle de contrat de travail saisonnier à télécharger au format word et à compléter avec vos informations, ainsi qu'un guide d'utilisation contenant les précieuses recommandations de nos juristes !

Sommaire du guide d'utilisation

Guide d'utilisation – CDD saisonnier

I- Qu'est-ce qu'un CDD saisonnier ?

II- Quand utiliser ce CDD ?

III- Conditions de validité

A- Les clauses obligatoires

B- Transmission et signature

IV- Le + de la rédaction

A- Clause "Convention collective applicable" (indispensable)

B- Clause "Conditions d'engagement" (indispensable)

C- Clause "Objet du contrat" (indispensable)

D- Clause "Durée du contrat" (indispensable)

E- Clause "Reconduction" (indispensable)

F- Clause "Période d'essai" (facultatif)

G- Clause "Emploi et qualification" (indispensable)

H- Clause "Rémunération" (indispensable)

I- Clause "Durée du travail" (indispensable)

J- Clause "Lieu de travail" (indispensable)

K- Clause "Congés payés" (indispensable)

L- Clause "Mutuelle et retraite complémentaire" (indispensable)

M- Clause "Confidentialité/discrétion" (facultatif)

N- Clause "Indémnité de fin de contrat" (facultatif)

O- Clause "Contrat de travail" (indispensable)

P- Clause "Données personnelles" (indispensable)

Modèle de CDD saisonnier

La recommandation de l'auteur

Rigueur et vigilance sont de mise lors de la rédaction d'un contrat de travail, car tout son contenu fixera les relations contractuelles et ne pourra être modifié sans l'accord exprès du salarié. En effet, toute modification du contrat de travail ne peut en aucun cas être mise en place unilatéralement par l'employeur.

Il est impératif de rédiger ce type de contrat par écrit, sous peine de requalification de la relation contractuelle en CDI.

Clémence Gosset Juriste rédactrice Web

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Modèle de CDD pour emplois saisonniers

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Christopher M.

le 22/05/2024

Bonjour, je suis satisfait du résultat, cordialement.
Geneviève P.

le 22/03/2022

Le modèle de cdd saisonnier correspond à mes attentes
Jean guy L.

le 15/11/2016

Trés bien

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