Un patron peut-il refuser un repos pour un rendez-vous médical ?

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Just' Ine Le 21-03-2023 à 12:51

Bonjour, je travail en boulangerie en tant que vendeuse, des plannings à la semaine et pas toujours identique. J'ai un rendez-vous chez le dentiste pour me faire enlever les dents de sagesse le 6 avril. J'ai prévenu ma patronne 3 semaines avant pour avoir repos ce jour-là à la place d'un autre. Celle-ci me répond que c'est la semaine de Pâques et de voir pour faire ça un autre jour, où je lui répond que le rdv est pris et que se n'est pas avant septembre sinon. N'ayant aucune autre réponse depuis, je voudrais savoir si on pouvait me refuser un repos pour un rendez-vous sous prétexte qu'il y a des jours fériés juste après (Pâques) ? Merci d'avance pour vos réponses

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yapadequoi · Answer 1 · Le 21-03-2023 à 13:05

Membre

yapadequoi Le 21-03-2023 à 13:05

+ 500 messages

Bonjour,Le médecin peut vous faire une attestation ou même un arrêt de travail pour bénéficier de cette intervention le jour prévu.
Vous avez prévenu votre employeur suffisamment à l'avance. Votre santé est prioritaire.

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Refu23 Le 25-03-2023 à 15:42

Bonjour,

A mon avis, l'attestation ne suffira pas, il vaut mieux demander un arrêt.

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Refu23 · Answer 2 · Le 25-03-2023 à 15:42

Refu23 Le 25-03-2023 à 15:42

Bonjour,

A mon avis, l'attestation ne suffira pas, il vaut mieux demander un arrêt.

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Zen Maritime · Answer 3 · Le 25-03-2023 à 16:11

Bonjour,

Un salarié peut bénéficier d'autorisations d'absence qui s'imposent par avance à l'employeur dans certaines situations particulières de santé comme par exemple pour suivi et traitement de maladies graves (art. L1226-5 du code du travail) ou examens obligatoires de surveillance d'une grossesse (art. L1225-16 du Code du travail).

Hors ces cas particuliers où l'autorisation est acquise de droit et d'avance pour telle ou telle date de rendez-vous programmé, l'employeur sinon, et même ayant été prévenu, peut très bien ne pas vous libérer ce jour-là.

Mieux vaudra comme vous le souligne refu23 pouvoir lui fournir un avis d'arrêt de travail pour la journée concernée. Il pourrait en effet ne pas vouloir se suffire d'un simple certificat sans un arrêt de travail.

cordialement
zen maritime

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