Télétravail

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Camille17 Le 04-10-2023 à 14:47

Bonjour,

Je suis dans mon entreprise depuis 9 mois. J'ai accepté le poste car d'un accord commun nous avons convenu que je sois 100% en télétravail. J'habite à 130km de mon entreprise.
Aujourd'hui mon patron veut mettre fin au télétravail, ce qui pour moi bouleverse complètement ma vie personnelle.
Il me propose deux solutions :
- venir 100% au siège
- signer une rupture conventionnelle
Je viens de signer un crédit immobilier, un retour au chômage ne suffirait financièrement. Mon patron dit qu'il est très content de mon travail mais qu'il veut restructurer le service administratif comme justificatif pour mettre fin au télétravail. Je suis la seule a travailler dans mon service (communication) et je n'ai aucun lien de travail avec mes collègues
Mon contrat de travail a été rédigé par rapport au télétravail.
Que puis-je faire ? Peut il m'obliger à revenir sur site alors que depuis le départ mon poste n'a pas été envisagé de cette façon ? Quels sont mes recours afin de ne pas me retrouver en mauvaise posture financière ?

Merci a vous,

Cordialement

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Math64 · Answer 1 · Le 04-10-2023 à 15:35

Moderateur

Math64 Le 04-10-2023 à 15:35

+ 1000 messages

Bonjour,

"Mon contrat de travail a été rédigé par rapport au télétravail. "

C'est à dire ? Il y a il des clauses particulières ?

Vous postez dans le groupe "Fonctionnaire, agent public, contractuel", de quelle fonciton publique dépendez-vous ?

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