Employés en couple

Répondre Répondre

• Moderateur

  milou27 Le 08-03-2022 à 18:57

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour
  
  Rien ne vous en empêche et il vaut mieux le demander avant que votre conjoint saisisse les prud'hommes 

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  Membre

  Plouche123 Le 08-03-2022 à 19:26

  Pourquoi si je le fais après ça peut changer quelque chose ?

  • Signaler ce contenu

  0

  + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font cinq plus trois (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

• Frais de senté pour un salarié non matriculé.
• Indemnité de licenciement
• Demande d'acompte fonction publique territoriale
• Cp et arrêt maladie covid
• [Résolu] Invalidité et abandon de poste
• [Résolu] Licenciement économique pendant un arrêt de travail
• [Résolu] Cumul ARE Salaire et absence travail

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Fonctionnaire, agent public, contractuel ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page