PRIME INFLATION

Question

Visiteur

Jenniferpih Le 31-01-2022 à 10:52

Bonjour,

Je me permets de vous solliciter car je me pose des questions concernant la prime inflation.

Mon employeur vient de m'indiquer que je n'avais pas droit à cette prime.

Je voudrais être sûr que j'ai bien compris les critères de versement.

Pour reprendre ma situation professionnelle durant 2021 j'ai été du 1er janvier 2021 au 16 mai 2021 inscrite au chômage et indemnisée.

À compter du 17 mai 2021 et jusqu'à aujourd'hui je suis en activité salariée toujours chez le même employeur.

Si j'ai bien compris la prime est versee au regard de mon activité au 31 octobre 2021.

Mon employeur m'a indiqué qu'ils ont proratiser mon salaire depuis mai jusqu'à octobre et qu'il est supérieur à 2000 net.

Pourquoi le prorata ne se fait pas depuis le 1er janvier 2021 soit en cumulant mes allocations chômage et mon salaire ?

Le calcul ne se fait donc pas depuis le 1er janvier 2021 le cumul chômage et salaire n'est pas possible ?

Merci à vous et bonne journée

Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

Vous cherchez un avocat en Droit du Travail pour défendre vos droits ? Faites-vous recontacter par 3 avocats et choisissez celui qui vous convient le mieux ! Envoyez une demande de contact aux avocats en Droit du Travail près de chez vous exerçant en Droit du Travail en quelques secondes, ou appelez le 01 75 75 70 70 du lundi au vendredi de 9h30 à 18h.

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font cinq plus trois (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Salaire & Rémunération 2022 ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page

pibi · Answer 1 · Le 01-02-2022 à 22:22

Membre

pibi Le 01-02-2022 à 22:22

< 10 messages

Hello,

Je suis dans la même situation : chômage du 1er janvier 2021 au 7 juin 2021. Puis en activité du 7 juin au 29 août, puis chômage du 29 août au 11 octobre, puis en activité depuis.

Mon employeur a proratisé mon salaire et indique que je gagne plus de 2000 nets en moyenne sur les 106 jours de présence dans l'entreprise.

Être donc en CDD et alterner avec le chômage fait donc de moi une personne dont la situation est enviable et ne nécessite pas d'aide de l'État. Et à côté, ceux qui touchent le RSA ou les chômeurs la touchent, eux !

Membre

Jenniferpih Le 02-02-2022 à 09:05

C'est exactement ça ! Très bien résumé, une aide qui ne devait avoir que très peu de conditions pour la percevoir, finalement, ceux qui sont le plus impacter par l'inflation n'ont droit à rien !! Nous sommes dans la même situation, je fais 100km par jour pour aller au travail...

Signaler ce contenu

Moderateur

Zen Maritime Le 21-02-2022 à 16:52

@ pibi bonjour,

aucunes règles ne peuvent prendre en compte toutes les particularités de chaque situation individuelle, et à plus forte raison lorsque les parcours sont plutôt compliqués

ainsi la règle générale qui s'applique lorsqu'il y a eu alternance de chômage et de périodes d'activité est de considérer qu'il revient à l'employeur chez lequel on a travaillé en octobre 2021 de verser l'indemnité inflation si l'on y est éligible, l'éligibilité s'appréciant au regard de la moyenne des revenus versés par cet employeur depuis la date où il vous a embauché

et en cas de plusieurs emplois on retient comme employeur principal celui chez lequel on a fait le plus d'heures en octobre 2021 ou avec lequel on est toujours depuis en cours de contrat

cordialement
zen maritime

Signaler ce contenu

0

+ -

Jenniferpih · Answer 2 · Le 02-02-2022 à 09:05

C'est exactement ça ! Très bien résumé, une aide qui ne devait avoir que très peu de conditions pour la percevoir, finalement, ceux qui sont le plus impacter par l'inflation n'ont droit à rien !! Nous sommes dans la même situation, je fais 100km par jour pour aller au travail...

Zen Maritime · Answer 3 · Le 21-02-2022 à 16:52

@ pibi bonjour,

aucunes règles ne peuvent prendre en compte toutes les particularités de chaque situation individuelle, et à plus forte raison lorsque les parcours sont plutôt compliqués

ainsi la règle générale qui s'applique lorsqu'il y a eu alternance de chômage et de périodes d'activité est de considérer qu'il revient à l'employeur chez lequel on a travaillé en octobre 2021 de verser l'indemnité inflation si l'on y est éligible, l'éligibilité s'appréciant au regard de la moyenne des revenus versés par cet employeur depuis la date où il vous a embauché

et en cas de plusieurs emplois on retient comme employeur principal celui chez lequel on a fait le plus d'heures en octobre 2021 ou avec lequel on est toujours depuis en cours de contrat

cordialement
zen maritime

Sylbac · Answer 4 · Le 19-02-2022 à 07:59

Membre

Sylbac Le 19-02-2022 à 07:59

< 10 messages

Bonjour, Moi j?ai travaillé de mai à octobre en intérim. Et il me dise que je dépasserai le plafond **alors que je touchait entre 400 à 900 net suivant les mois. En intérim il rajoute les 10 % de prime de congés payés 10% de fin de mission donc autant c?est pour ça. Je ne comprends pas . Alors que dans d?autres agence y en a qui l?ont eu .Sachant que ce qui sont au rsa l?auront. Pas normal. Je suis chez[agence intérim X]- L?état va créé un site bientôt

Moderateur

Zen Maritime Le 21-02-2022 à 16:39

Bonjour,

Le calcul procède d'une moyenne des revenus sur plusieurs mois justement afin de lisser les effets des primes, ainsi que pour certains salariés l'effet du demi treizième mois qui est parfois versé en juin au lieu d'un treizième mois entier en fin d'année.

Vous seul pouvez vérifier si la moyenne sur 6 mois telle qu'effectuée par l'agence de travail temporaire qui vous a employé de mai à octobre 2021, en intégrant les primes versées, a dépassé ou non le seuil de rémunération de 2000 EUR nets par mois.

cordialement
zen maritime

Signaler ce contenu

0

+ -

Zen Maritime · Answer 5 · Le 21-02-2022 à 16:39

Bonjour,

Le calcul procède d'une moyenne des revenus sur plusieurs mois justement afin de lisser les effets des primes, ainsi que pour certains salariés l'effet du demi treizième mois qui est parfois versé en juin au lieu d'un treizième mois entier en fin d'année.

Vous seul pouvez vérifier si la moyenne sur 6 mois telle qu'effectuée par l'agence de travail temporaire qui vous a employé de mai à octobre 2021, en intégrant les primes versées, a dépassé ou non le seuil de rémunération de 2000 EUR nets par mois.

cordialement
zen maritime

PRIME INFLATION

Forum Salaire & Rémunération 2022

D'autres questions en relation :

Ne passez pas à côté de l'actualité juridique