CDD signé mais "annulé"

Question

Visiteur

LNB85 Le 16-10-2022 à 12:52

Bonjour, j'ai signé un contrat cdd pour travailler dans l'événementiel sur 4 week-ends (27h par week-end). Les trois premiers week-ends se sont très bien déroulés, mais un jour avant d'embaucher pour le 4ème weekend, mon employeur m'annonce que l'événement a été annulé. Doit-il tout de même me payer pour ce dernier week-end ? Merci beaucoup

Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font neuf moins deux (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Salaire & Rémunération 2022 ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page

Refu23 · Accepted Answer · Le 16-10-2022 à 14:22

Visiteur

Refu23 Le 16-10-2022 à 14:22

+ 750 messages

Bonjour,

Oui, il est obligé de respecter les termes du contrat et de vous fournir du travail. Il doit donc vous payer vos 27h.

Les 27h incluent le vendredi ?

Visiteur

LNB85 Le 16-10-2022 à 14:33

Bonjour, merci beaucoup pour votre réponse. Les 27h incluent bien le vendredi.

Signaler ce contenu

+1

+ -

CDD signé mais "annulé"

Forum Salaire & Rémunération 2022

D'autres questions en relation :

Ne passez pas à côté de l'actualité juridique