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Bonjour,bonsoir! Actuellement veilleur de nuit dans un hotel restaurant J'ai un contrat de travail a 19,5h par semaine Cependant je travaille 2 nuit samedi a dimanche et dimanche a lundi de 23 a 7h Mon employeur m'a dit qu'il faisait cela pour que je cumule des heures en plus pour remplacer l'autre veilleur pendant ses vacances et donc faire un temps plein A t'il le droit de faire ça? Partant de ce principe j'ai fais des heures "complémentaire" le premier mois (1) et d'autre ce mois ci(2) Mon contrat prenant fin bientot, a t'il le droit de m'enlever ces heures complémentaires sous prétexte que depuis le second mois je suis en négatif et que comme il dit "je lui dois des heures" ou doit il me les payés et son procédé est illégal come je le pense? Merci d'avance pour vos réponses
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