mon employeur ne me fait pas travailler toutes les heures convenues dans le contrat.

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• Moderateur

  Math64 Le 06-06-2011 à 15:38

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour,
  Il doit vous payer au prorata de votre présence, soit: 151.67/31*30 = 144.77h, votre contrat ayant débuté le 2 mai.
  Cordialement.
  

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• Membre

  mn Le 08-06-2011 à 15:24

    + 10 messages

  
  

  bonjour, dans un contrat, il n'existe pas de mention "environ". quelle durée de travail exacte est mentionnée dans votre contrat ? 151h / mois ? ou 35H / semaine ?? si vous devez travailler 35 h / semaine , soit 151.67h / mois en moyenne, vous devez être rémunérée à cette durée.

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  Membre

  mn Le 08-06-2011 à 15:29

  quand vous ne travaillez pas, c'est que vous êtes en congés.... que voulez-vous dire par "mon employeur ne m'a pas fait travailler toutes les heures indiquées dans mon contrat" ? comment comptez-vous vos heures ? par semaine ? par mois ?

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  bombardier Le 09-06-2011 à 10:50

    < 10 messages

  
  

  dans un contrat est stipuler le nombre d'heures qui doivent etre faites ainsi que le montant brut de votre salaire
  si votre patron ne vous fait pas effectuer ce quota d'heures il se doit de vous rémunerer vos heures non éffectuees
  donc vous devez percevoir votre salaire dans sa totalité
  maintenant gare aux closes de certains contrats
  car certaines stipulent que le patron peut se garder le droit de s'abstenir de payer les heures non éffectuées
  cela arrive et le patron alors est dans son bon droit
  il faut que vous vous rapprochiez de votre convention
  car celle du milieu médical est spécifique a certaines particularitées
  relisez bien les termes de ce dit contrat en cdi que vous avez signer ainsi que les droits de votre employeur sur les modulations d'horaire qui peuvent changer
  c'est obligatoirement écrit sur ce contrat
  cordialement

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• Membre

  marion 23 Le 12-06-2011 à 09:58

    < 10 messages

  
  

  Mon contrat est de 151H67 par mois payées 1689€ brut , c'est ce qui est écrit. Merci pour les réponses, je vous tiendrai au courant des suites.

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• Moderateur

  Zoubida95 Le 12-06-2011 à 12:47

    + 200 messages

  
  

  Bonjour,
  
  Je rejoins Math64 sur sa réponse!! c'est le 1er mois d'embauche, il vous paye les heures de présence.
  Après vous êtes mensualisé que vous faites 151h67 ou 130h si vous n'avez pas d'absence il doit vous payer 151h67.
  
  Bonne continuation

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  Moderateur

  Valou2javols Le 14-06-2011 à 08:02

  Je préciserais même qu'il doit faire le comparatif entre l'absence réelle (le 1er mai si la journée était prévue dans les horaires hebdomadaires) et l'absence théorique (horaire mensuel - présence réelle).

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• Membre

  bbmou Le 06-05-2014 à 20:47

    < 10 messages

  
  

  bonjour, j ai signé un 35h en cdi , mon contrat decrit bien 151.67 par mois;
  je travaille bien 35h par semaine et j ai 5 semaines de conges payé , mais a chaque vacances scolaire je perds une semaine et demie de travail , donc de paye car je suis en vacances "forcées " est ce que c'est legal ??? merci de votre aide

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  Moderateur

  Math64 Le 06-05-2014 à 22:45

  Bonjour,
  
  Merci de poser votre quesiton à part en utilisant l'onglert vert "poser une question"
  En outre, profitez-en pour préciser je perds une semaine et demie de travail" 

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• Membre

  riton0104 Le 06-08-2014 à 11:42

    < 10 messages

  
  

  bonjour je suis actuellement en cdd mon contra est marqué que je doit faire 151h par mois
  il m'envoi sms pour me dire qu'on ne travail pas aujourd'hui  et quand il me donne la fiche
  de paye il marque convenance personnelle esque il a droit merci de me donné une réponse
  le plus tôt possible  merci
   

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• Membre

  riton0104 Le 06-08-2014 à 11:45

    < 10 messages

  
  

  bonjour je suis actuellement en cdd mon contra est marqué que je doit faire 151h par mois
  il m'envoi sms pour me dire qu'on ne travail pas aujourd'hui  et quand il me donne la fiche
  de paye il marque convenance personnelle esque il a droit merci de me donné une réponse
  le plus tôt possible  merci
   

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  Moderateur

  Math64 Le 06-08-2014 à 13:02

  Bonjour,
  
  Merci de poser votre quesiton à part en utilisant l'onglert vert "poser une question"

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• Membre

  riton0104 Le 10-08-2014 à 10:22

    < 10 messages

  
  

  Bonjour mon patron ma dis qu'il ne me donnait pas toute ma paye parce qu'il avait

  Pas assez de travail à fournir voilà la réponse que j'ai eu de sa part es que quelqu in

  Peu me donner le code de l'article s sa merci

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  Moderateur

  belenus Le 10-08-2014 à 12:08

  Bonjour,
  
  Merci de poser votre quesiton à part en utilisant l'onglert vert "poser une question"

  
  
  C'est la deuxième fois qu'on vous le dit!!!!

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  +5

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• Visiteur

  marinemous Le 11-03-2015 à 22:16

    visiteur

  
  

  Bonjour je suis en cdd à 104h mensuel 
   Cela m'arrive de faire moins d'heure part exemple ce moi si 58 h cela fait un gros trou dans mon salaire ne devrais telle pas me payer mes 104? Merci de votre réponse  

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  Moderateur

  Math64 Le 12-03-2015 à 01:22

  Bonjour,
  
  Merci de poser votre quesiton à part en utilisant l'onglert vert "poser une question"
  En outre, profitez-en pour préciser le motif de recours ou cdd et la branche d'acivitée

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