Accueil » Particulier » Droit du travail » Contrats de Travail

Forum Forum Contrat de Travail

droit au parking des salariés

Forum Embauche, Contrat de Travail

Bienvenue sur le forum Embauche, Contrat de Travail. Vous avez des questions ou vous souhaitez échanger avec d'autres internautes sur le forum de Juritravail ?
Inscrivez-vous pour poser gratuitement vos questions juridiques, apporter des réponses à d'autres membres, et participer aux fils de discussions.

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


droit au parking des salariés" />
Visiteur

Le 23-01-2012 à 06:41

Bonjour,
ma  fille  travaille actuellement  dans  un magasin de  l'enseigne ***** et  qui est  situé  à  Besançon et il se  trouve  que  la direction  interdit  aux  salariés  de se garer sur  le parking du magasin tout  celà  parce que  l'enseigne  prétend qu'il  faut  laisser  la place  aux  clients
il se  trouve  qu'ils  n'ont  en  fait  pas  prévu  un  parking  assez grand et ce sont  les  salariés  qui se  trouvent  obligés de se  débrouiller  pour trouver  une place en dehors de  ce parking avec  toutes  les  difficultés que  cela pose car  la  zone est peu  propice à  cela
ma question est donc: cette entreprise   a-t-elle  le droit d'interdire  à  ses salariés de  se  garer sur  le  parking ?

merci  par  avance pour votre réponse et bonne  journée  à vous

 


Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

  • Membre

    Le 23-01-2012 à 14:50

      + 1000 messages


    Il n'y a aucune obligation légale dans la mesure où l'entreprise  fournit un emploi, pas un emploi avec parking...

    Il faut faire  remonter le problème par  le CE ou le CHSCT mais cela ne crééra pas de places supplémentaires:)
    Moderateur

    Le 23-06-2013 à 09:06

    ... il suffirait que les salariés prennent leur courage à deux mains et ce serait vite réglé !
    (@ JEAN : les salariés sont aussi des clients potentiels : leur interdire l'accès au parking  me parait inacceptable. Il en serait à mon avis différent si le parking était strictement privé et non accessible aux clients).
    +1
    + -
  • Visiteur

    Le 06-06-2014 à 09:40

      visiteur


    bonjour
    je me retrouve dans le meme cas et vos reponses me semblent simplement honteuse est inutile on a tout de meme le droit de se renseigner on travaille pour gagner notre vie je ne pense pas etre une assisstee et la fille de cette dame non plus peut etre n avons nous pas envie de retrouver nos vehicule abimee nous avons tout de meme le droit a ce que nos vehicules soit en securite pendant que nous travaillons
    Moderateur

    Le 06-06-2014 à 10:27

    Et bien unissez-vous avec vos camarades et le problème sera réglé !
    Visiteur

    Le 17-05-2022 à 17:56

    Si l´employeur n´a pas l´obligation legal de parking a ses salariés,  en revanche il a l´obligation de vous assurer la jouissance paissible de stationnement . Il vous doit votre bien etre au travail et dans ce cas de figure cela rentre dans dans l´égalité et la branche bien etre au travail . Faite intervenir les elues CSE et votre federation afin de mettre cela a l´ordre du jour de sa prochaine reunion CSE afin de le mettre a l´ordre du jour 
    Moderateur

    Le 17-05-2022 à 18:20

    Bonjour,

    " il a l´obligation de vous assurer la jouissance paissible de stationnement "

    Selon qui? Quelle source légale?

    +2
    + -
  • Vous cherchez un avocat en Droit du Travail pour défendre vos droits ? Faites-vous recontacter par 3 avocats et choisissez celui qui vous convient le mieux ! Envoyez une demande de contact aux avocats en Droit du Travail près de chez vous exerçant en Droit du Travail en quelques secondes, ou appelez le 01 75 75 70 70 du lundi au vendredi de 9h30 à 18h.
  • Moderateur

    Le 17-05-2022 à 20:48

      + 1000 messages


    Bonjour.

    Sebseb60, intervenir dans un post datant de plus de huit ans pour dire une âne..ie !

    Cdt.
    0
    + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Embauche, Contrat de Travail ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page

Edition abonné

Autres thèmes associés