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Visiteur

Le 25-01-2012 à 17:48

Bonjour,

mon employeur me demande de faire le ménage dans les bureaux ( balai, serpillère, poussieres etc...) alors que ce n'est pas inscrit dans mon contrat de travail? Je veux bien ranger mon bureau etc, mais nettoyer les sols quand meme!

Merci de votre réponse

Sinceres salutations

Ninie

 


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  • Membre

    Le 25-01-2012 à 22:05

      + 1000 messages


    Il ne peut pas vous demander ces taches refusez et par écrit en lui rappelant votre contrat de travail et s'il persiste inspection du travail sachant que c'est le début des hostilités
    Membre

    Le 26-01-2012 à 11:47

    J'ajoute que c'est de la discrimination vu que ce sont seulement les femmes .
    Vous êtes trois pas deux!
    0
    + -
  • Moderateur

    Le 26-01-2012 à 06:48

      + 1000 messages


    Le contrat de travail ne peut pas prévoir l'ensemble des tâches à accomplir. En fait, tout dépend le contexte. Par exemple, si vous êtes la seule employée d'une entreprise artisanale, le ménage de votre bureau peut vous incomber, dans la mesure où cela est prévu dès le départ..... A titre personnel, j'ai été employée comme Responsable d'une association, seule employée au siège social, petite structure avec peu de moyens, et bien je faisais l'ensemble du ménage. Ca ne m'a jamais choqué ou gêné... Ca me semblait logique.
    +1
    + -
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  • Membre

    Le 26-01-2012 à 10:17

      < 10 messages


    Merci de vos reponses.

    Nous sommes 4 à utiliser les bureaux , 3 guides (2 femmes et un homme) ,et un regisseur,  mais c'est toujours à nous 2 "femmes" que l'on demande de faire le ménage!
    Maintenant je m'occupe de mon bureau , si elle me dit quelque chose, je lui dirais par ecrit mon refus.

    Merci encore


    0
    + -
  • Membre

    Le 26-01-2012 à 15:18

      < 10 messages


    Bonjour,
    Le contrat de travail ne peut en effet être exhaustif mais il reprend la description de votre mission (nom de fonction, liste de tâches..; mais il est clair que pour parvenir à réaliser ces tâches il faut "faire des choses").
    Le ménage, si non précisé sur votre contrat, ne doit pas vous incomber, du moins pour l'ensemble du local dans la mesure ou vous êtes 3 occupants.
    Par contre, vous avez à charge le maintien en état de votre outil de travail, ceci et de fait par la mise à disposition de l'outil par votre employeur.
    Donc faites le nécessaire pour maintenir en état votre outil mais pas celui de vos collègues, on ne pourra pas vous le reprocher.Innocent
    0
    + -

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