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maathieul62 Le 05-01-2024 à 12:58
Je suis actuellement titulaire de la fonction publique territoriale à temps complet de 38h payés 35h. Je ne fais pas mes 38h semaine et je dois donc des heures, ce qui me semble normale. Sur l'année 2023, il restait des heures que je devais sans avoir pu tout récupéré (l'employeur ne s'y est pas pris en avance). Ma question est celle-ci :
Me restant des heures à devoir sur l'année 2023, l'employeur peut-il m'obliger à effectuer des heures que je devais en 2023 alors que nous sommes en 2024 ?
Merci d'avance à vous.
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