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Le 24-02-2022 à 20:57

Bonjour,

 

Je suis employée à temps plein dans une entreprise Nous avons un système d’horaire flexible . Arrivée autorisée entre 7h30 et 9h et départ entre 16h et 17h30 Nous avons la possibilité de cumuler des heures dans un compteur de récupération dans la limite de 7h36 sur une période de deux mois . Les heures réalisées au delà sont perdues. Un manager a t’il le droit de m’interdire d’avoir accès à ce droit . C’est à dire que si y’en journée se termine à 17h30, il m’oblige à venir à 9h pour ne pas cumuler d’heure ? La plage obligatoire de présence en entreprise est fixée entre 9h et 16h Merci d’avance

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