Changement planning de travail

Question

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Azula13 Le 14-03-2022 à 20:48

Bonjour,

Ma nouvelle collègue de travail (6 mois d'ancienneté dans l'entreprise) me demande de changer mes horaires de travail, elle me demande de travailler le mercredi à la place du jeudi. En effet elle ne veut plus travailler le mercredi pour être avec sa fille. Est-ce que j'ai le droit de refuser au motif que ce changement ne me convient pas ? Est-ce que mon employeur peut m'obliger sans mon consentement ? J'ai un contrat de travail de 33 heures par semaine, est-ce considéré comme un temps partiel ? D'avance merci pour votre réponse

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FD · Answer 1 · Le 15-03-2022 à 06:46

Bonjour,

Lemployeur peut modifier les horaires de travail du salarié à temps partiel. Si le contrat de travail prévoit la modification des horaires de travail, le salarié ne peut pas les refuser. Si ce n'est pas le cas, le salarié peut refuser la demande de l'employeur.

En revanche, un accord d'entreprise peut prévoir une durée de travail de 33 heures pour un salarié à temps plein. Dans ce cas, le salarié sera considéré comme travaillant à temps partiel, lorsque sa durée de travail sera inférieure à ce seuil.

Cordialement.

Alainverce · Answer 2 · Le 15-03-2022 à 09:17

Moderateur

Alainverce Le 15-03-2022 à 09:17

+ 1000 messages

Bonjour.

Votre collègue n'est pas votre employeur.

Si elle a des choses à demander c'est à lui qu'elle doit s'adresser.

Cdt.

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