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Le travail de nuit correspond au travail effectué par un salarié pendant tout ou partie de la nuit.
La période de travail de nuit est fixée par accord ou convention, à défaut, par la loi.
En tout état de cause, la période de travail accomplie comprise entre minuit et 5 heures correspond toujours à du travail de nuit (1).
S'agissant des jeunes travailleurs âgées de moins de 18 ans (2):
- la période comprise entre 20h00 et 6h00 correspond toujours à du travail de nuit si le travailleur a moins de 16 ans ;
- la période comprise entre 22h00 et 6h00 correspond toujours à du travail de nuit si le travailleur a plus de 16 ans.
Le recours au travail de nuit, en raison de sa pénibilité, est exceptionnel. Il doit être nécessaire en vue d'assurer la continuité de l'activité économique ou des services d'utilité sociale (3).
Ce que pensent nos clients :
Timothee M.
le 07/09/2022
Parfait
Martin T.
le 15/03/2016
Très bien .
Pellegrin D.
le 10/06/2015
Je suis satisfaite de toutes ces règles que vous m'avez envoyés mais je n'arrive pas à trouver le temps réel de travail qu'on doit faire quand on est de nuit et en 12h.
Patricia G.
le 27/05/2015
Commande facile. résultat satisfaisant.