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Alexein Le 28-04-2022 à 19:50
Mon employeur dit que selon la législation, les heures supplémentaires effectuées sur une semaine dans laquelle les mois de chevauchent seront comptées, donc payées, pour le mois suivant. Je suis soumise dans mon travail à la convention collective des hôtels cafés et restaurants, et je ne parviens pas à trouver cette information dans la convention. Mon employeur est-il dans son droit ?
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