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Bonjour, j'ai été embauché dans une entreprise en 2020 en tant qu'ingénieur cadre en position 2.2 coefficient 130. Je suis en forfait 218 jours avec le Salaire Brut minimum. J'ai lu que pour la convention collective syntec à laquelle j'appartiens qu'un salarié ne pouvait être en forfait jour qu'en bénéficiant de la position 3.1 au minimum. Est-ce légal que je sois toujours à la même position et coefficient après 4 ans en forfait 218 jours ? Merci de votre éclaircissement.
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