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Le 01-04-2022 à 08:55

Bonjour, petite question. Je suis en activité partielle pour s’occuper de ma fille donc je travail à 80 % soit 4 jours par semaine. J’ai été en maladie du mardi au dimanche et mon employeur m’a retenu mon salaire du mardi au vendredi. Est-ce que il a le droit de faire retenu sur ma journée de vendredi ou je ne travail pas ? Je ne suis pas payé cette journée déjà à la base vu mon activité partiel je suis avec convention collective de travail temporaire et presque 6 ans de ancienneté je déjà « perdu » mon complet de salaire de la part d’employer car je veins de découvrir que sans convention c’est écrit qu’il y’a 6 jours de franchise pour des arrêt maladie de coup j’ai été indeminise que 3 jours de la part de sécurité sociale et c’est un peu la galère Merci par avance pour votre aidée !

 


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