Accueil » Particulier » Droit du travail » Fonctionnaire, contractuel

Forum Forum Fonctionnaire...

Indemnités Journalières

Forum Fonctionnaire, agent public, contractuel

Bienvenue sur le forum Fonctionnaire, agent public, contractuel. Vous avez des questions ou vous souhaitez échanger avec d'autres internautes sur le forum de Juritravail ?
Inscrivez-vous pour poser gratuitement vos questions juridiques, apporter des réponses à d'autres membres, et participer aux fils de discussions.

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


Visiteur

Le 18-12-2021 à 11:58

Bonjour, Salariée dans un magasin de producteurs et en arrêt de travail depuis 1 mois, ni la CPAM ni la msa ne veut me payer mes indemnités journalières.
La CPAM attend toujours l'attestation employeur que mon patron ne veut pas envoyer parce qu'il cotise à la msa et que soit disant mon inscription à bien été effectuée.
La msa me dit que je ne suis toujours pas enregistrée chez eux mais toujours à la cpam.
En fait chacun se rejette la pierre et en attendant je n'ai aucun revenu...
Que puis-je faire 

 Cdlt


Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

  • Visiteur

    Le 18-12-2021 à 14:56

      + 750 messages


    Bonjour,
    Si vous êtes salariée dans un magasin de producteurs, vous dépendez normalement de la MSA, il est donc inutile de contacter la CPAM.
    Par contre, vous dites que ça fait un mois que ça dure ? Mais qu'est-ce qu'il fait votre employeur ? Lorsque la MSA vous a dit que vous n'étiez pas enregistrée chez eux, avez-vous prévenu votre employeur ? Les a t-il recontactés ? Il leur a bien envoyé votre attestation de salaire ?  Demandez des comptes à votre employeur, il n'y a que lui qui peut résoudre votre problème. Il doit vous fournir une copie d'un document qui prouverait que vous êtes bien enregistrée à la MSA et la copie de l'attestation de salaire qu'il leur a adressée.
    Si vous avez des frais bancaires à cause de cette situation, vous êtes en droit de réclamer à votre employeur des dommages-intérêts à hauteur de votre préjudice.
    0
    + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Fonctionnaire, agent public, contractuel ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page

Edition abonné

Autres thèmes associés