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Visiteur

Le 06-01-2022 à 10:07

Bonjour,
Je suis arrivée dans l'entreprise le 20 Septembre, j'avais une période d'essai de 2 mois, je suis donc en CDI depuis le 20 Novembre 2021, je souhaiterais partir, j'ai déjà trouver un emploi.
Sur mon contrat actuel, c'est écris que j'ai un préavis de 48h pour la période d'essai, mais rien n'ai précisé une fois cette dernière écoulé, je n'ai aucune information en ce qui concerne mon préavis une fois en CDI, et je n'ai rien signé de plus, est-ce que le préavis de 48h est bien valable ? 
Je vous remercie.
Cordialement Pauline

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  • Moderateur

    Le 06-01-2022 à 19:35

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Le délai de 48 heures ne vaut que pour la période d'essai 

    Au-dela, il faut respecter la durée du préavis fixée dans votre convention collective 

    Quel est l'intitulé de celle-ci ?
    Membre

    Le 06-01-2022 à 19:47

    Merci pour votre réponse.
    J'ai eu connaissance d'aucun autre document, je n'ai pas vu la convention collective.
    Je n'ai aucune autre information.
    Moderateur

    Le 06-01-2022 à 19:55

    L'intitulé de votre convention collective n'est pas noté sur vos bulletins de slaire ou contrat ?
    Membre

    Le 06-01-2022 à 20:05

    C'est écris : "Convention collective : laboratoire de biologie  médicale extra-hospitaliers" 

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