Congés forcés du au fermeture de chantier

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  FD Le 22-12-2021 à 07:36

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  Bonjour,

  Cela est un casse -tête sans mon, en effet votre employeur peut recourir à ce mode congés si le ou les salariés n'ont pas assez de congés annuels acquis. Dans le BTP, vos congés sont posés par l'employeur pour les fermetures d'été et de fin d'année. A vous lire votre employeur ferme un mois complet en été et de ce fait les salariés ne bénéficient plus de congés pour les fêtes de fin d'année. Il existe dans cette entreprise un mode de fonctionnement qui n'est pas juste au titre des salariés. Même l'état ne donne plus d'aides exceptionnelles pour ce genre de situation.

  Cordialement.

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