Changement de contrat droit du travail

Bonjour, J’ai récemment intégrer une entreprise de prévoyance retraite. J’ai signé un cdd avec un post ou je doit appeler les allocataire et les renseigner sur la finalisation de leurs dossier en appel sortant. Ma période d’essai se termine lundi et aujourd’hui nous avons tous ( les 15 nouveaux) était convoqué avec l’ultimatum suivant : soit on bascule sur un poste en prévoyance retraite ( vendre et finalisé des contrat) plus appel entrant avé. Deux minute max de pause entre chaque appel , des horaire plus long que ceux initialement prévu , plus de primes , et un CDI imposé avec deux fois 2 mois d’essai ou nous somme mis en fin de période d’essai sur le champs. On nous a laisser 2 heure pour se décidé bien évidemment pris à la gorge nous avons tous dit oui pris à la gorge et sans recours sur l’instant t. J’ajouterais que nous avons était payer pas complètement de nos 15 jours de travail et que nous repartons à zéro pour l’ancienneté et du coup c’est reparti pour deux mois sans ticket resto. Je voudrais des avis svp