qui des congés payées en procédure inaptitude

Bonjour,

Le médecin du travail a prononc le 18/03/24 une inaptitude me concernant. J'arrive à la fin du délai d'un mois, je n'ai pas de réponses de mon employeur quand à un reclassement ou un licenciement pour inaptitude. J'ai actuellement un report de 33 jours de congés de 2022 qui se termine fin avril. Je précise les congés sont payés par une caisse de congés. Ma question est la suivante, est ce que je peux poser mes congés à compter du 19/04 afin de ne pas les perdre tout en ne connaissant pas la position de mon employeur sur mon dossier. Je sais que mon employeur doit reprendre le versement de mon salaire à l'issue du délai d'un mois suite à la décision d'inaptitude du médecin du travail.