Accueil » Particulier » Droit du travail » Congés payés

Forum Congés payés & spéciaux

Poser des congés payés - apprentissage dans une salle de sport

Forum Congés payés & spéciaux

Bienvenue sur le forum Congés payés & spéciaux. Vous avez des questions ou vous souhaitez échanger avec d'autres internautes sur le forum de Juritravail ?
Inscrivez-vous pour poser gratuitement vos questions juridiques, apporter des réponses à d'autres membres, et participer aux fils de discussions.

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


Visiteur

Le 13-03-2022 à 16:02

Bonjour,

Je suis en alternance dans une salle de sport et m
on emploi du temps change toutes les semaines. Tous les jours peuvent être travaillés (amplitudes horaires différentes chaque jour), y compris samedi, dimanche et jours fériés. 

Je souhaite poser des jours de congés prochainement et je me demande ainsi à combien d'heures équivaut une journée. Sachant que je dois faire 35h école et heures en entreprise confondues, si je pose 1 jour de congé sur 1 semaine, combien d'heures suis-je censée effectuer sur le restant de la semaine? Par exemple si je fais 10h à l'école, je dois faire 25h en entreprise. Si je pose 1 jour de congé, combien d'heures dois-je faire en entreprise?

J'ai également d'autres questions :
- Ont-ils le droit de me faire poser des jours de vacances sur des jours fériés, samedi et dimanche (sachant que la salle est ouverte 4h les jours fériés, 6h le samedi et 3h le dimanche).
- Est-il légal de n'avoir qu'un seul jour de repos par semaine ? 
- J'ai lu que nous avions droit à 5j de plus "offerts" avant la période des examens. Est-ce que c'est exact ? 


Je vous remercie

Répondre au sujet

Répondre Répondre

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Congés payés & spéciaux ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page

Edition abonné

Autres thèmes associés