Cp au prorata

Question

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stephrei Le 01-04-2024 à 19:14

Bonjour,

J'ai intégré une société le 21 décembre (convention de l'hôtellerie). Mode d'acquisition 2.08 cp par mois.

J'ai posé la question à la RH car je n'ai pas eu de CP ppur décembre au prorata de mon temps de travail, soit 6 .

Ci dessous sa reponse :

Les 2.08 CP se cumulent à partir de 4 semaines

Merci pour votre aide
Bien cordialement

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FD · Answer 1 · Le 02-04-2024 à 07:17

Bonjour,

Convention HCR:

Article 23 : Congés payés

Tout salarié employé qui justifie d'un temps de travail chez le même employeur équivalent à un mois de travail effectif a droit à 2,5 jours ouvrables de congés payés par mois de travail.

Quelle que soit la durée du repos hebdomadaire, il est compté pour le calcul du congé 6 jours ouvrables par semaine.

La période de référence pour le calcul de ce congé court du 1er juin au 31 mai de l'année suivante, quelle que soit la date d'embauche ou des dernières vacances.

En clair pour avoir droit à des congés payés, il faut avoir travaillé 01 mois complet. Et de ce fait bénéficier de 2.5 jours par mois.

Le décompte des congés payés se fait par tranche de 06 jours ouvrables par semaine prise. Soit 30 jours par an.

Cordialement.

stephrei · Answer 2 · Le 03-04-2024 à 20:32

stephrei Le 03-04-2024 à 20:32

Donc les CP afférents au 6 jours travaillés ne pourront jamais être pris ?

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