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Charlène05 Le 12-10-2023 à 08:59
Je travaille chez un artisan, le patron et sa femme et je suis la seule salariée. Cet été ils ont décidés de fermer la boutique pour les vacances pendant un mois, j'avais à ce jour 14 jours de congés payés restant qui ont donc été déduits de ce mois de vacances mais problème, pour les 2 semaines restantes ils m'ont mis ça en congés sans soldes et je découvre du coup en septembre que j'ai perdu 300 sur mon salaire, ça fait mal. Éclairez moi car je vois tout et son contraire mais mon cas est peut-être particulier, est-ce légal ?
Merci
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