En principe, à la fin d'un arrêt maladie, le salarié doit automatiquement reprendre son travail.
Toutefois, avant la reprise du travail, le médecin traitant qui estime que le salarié ne peut pas reprendre son poste à temps plein, peut prescrire une reprise à temps partiel pour motif thérapeutique.
Exemple : malgré une amélioration de son état de santé lui permettant de reprendre son activité, les capacités physiques du salarié ne sont pas suffisantes pour effectuer ses tâches quotidiennes au rythme d'un temps complet. Son médecin traitant considère que la reprise n'est possible qu'à temps partiel pour lui permettre de guérir correctement.
Une fois que le médecin traitant prescrit le temps partiel thérapeutique, l'employeur donne son accord de principe, et le dossier est transmis au médecin conseil de la Caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) pour avis.
Lors d’une visite de pré-reprise ou de reprise, le médecin du travail peut aussi proposer sa mise en oeuvre et statuer sur l’aménagement d’horaires de travail et/ou les restrictions qui accompagneront la reprise en temps partiel thérapeutique ou travail aménagé ou à temps partiel.
Rappel :
| Visite de préreprise (1) |
Cette visite, non obligatoire, peut être organisée pour un arrêt de travail d'une durée de plus de 30 jours, afin de favoriser le maintien du salarié dans l'emploi. À l'issue de cette visite, le médecin du travail peut recommander des aménagements/adaptations du poste de travail, des préconisations de reclassement, ou encore des formations professionnelles en vue d'un reclassement ou d'une réorientation professionnelle. |
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Visite de reprise |
Cet examen obligatoire, devant le médecin du travail, est prévu :
Son objectif est de vérifier si le poste du travail est toujours compatible avec l'état de santé du travailleur, d'examiner les propositions d'aménagement ou d'adaptation du poste faites par l'employeur après la visite de préreprise, ou de les préconiser. Il peut également aboutir sur un avis d'inaptitude, si cela est nécessaire. |
Ce que pensent nos clients :
Jean-Philippe F.
le 18/08/2024
Bien
Jean-Philippe F.
le 10/07/2024
C'est bien ce que j'attendais
MARIE G.
le 22/05/2024
Pas de modèles de lettres comme spécifié dans la description du dossier. grosse déception
Michel D.
le 16/01/2024
Des questions qui se répètes pas très utiles pour le prix, je suis déçu, et j'espère que mon avis apparaitra...
BENOIT G.
le 08/01/2024
Peu precis
Beatrice D.
le 15/12/2023
Excellent qualité d'écoute des interlocuteurs juristes, documentations législation du travail, indispensables au sein de votre entreprise grand merci
Sonia G.
le 14/03/2023
Pas assez appronfondi, complet, j'aurai aimé plus de renseignements,
Jean michel C.
le 17/12/2022
Très bien expliqué
Evelyne P.
le 15/11/2022
Dossier très complet
Zorha M.
le 20/10/2022
Dossier complet
Catherine L.
le 27/07/2022
Bien
Beatrice D.
le 23/05/2022
Je n'ai pas changé d'avis. très satisfaite au sein du cirap mais aussi ses filiales, vos documents sont une base essentielle, voire indispensable. grand merci à toute l'équipe
Pascal D.
le 26/04/2022
Parfait
MARIE JACQUELINE G.
le 14/04/2022
Je me suis rappro hédoniste du médecin traitant et c'est en fin de compte le médecin du travail avec l'accord de l'employeur pour bénéficier d'un temps partiel thérapeutiquue
Michel M.
le 11/04/2022
Excellent
Denis G.
le 08/04/2022
J’ai trouvé les informations que je cherchais et je me suis fait que confirmer par une question adressée à vos juristes. j’ai eu les réponses arrendues dans les 3jours. pleinement
Patrick L.
le 31/03/2022
Bien
Colette D.
le 30/03/2022
Fiable bonne présentation livraison immédiate sur internet
Cecile G.
le 24/03/2022
Très bien. il répond à mes attentes
Beatrice D.
le 14/03/2022
Idem là aussi, indispensable
Bruno B.
le 25/05/2020
Le sujet me semble traiter intierement par rapport à mon besoin
Christine N.
le 24/08/2017
Très satisfaite de ce dossier clair et complet. a répondu à mes attentes.
Gaëtan D.
le 15/07/2017
Ras
Martine Q.
le 05/04/2017
Reponse quasi complete aux questions que je me posais
Patricia S.
le 23/09/2016
Satisfaite de la réponse mais manque de précisions aussi je voudrais approfondir la réponse comment puis-je faire ? les 5,90 euros sont valables uniquement pour ma demande ou dois-
Evelyne J.
le 01/09/2016
Description du sujet simple et précis.
Patrick D.
le 31/03/2016
En accident du travail depuis 2 ans avec des résiduels m'handicapant pour ma reprise, je cherchais des infos sur cette thématique pour orienter ma recherche
Adil S.
le 03/12/2015
Réception des documents très rapide, infos complètes. merci
PATRICK L.
le 11/02/2015
Le dossier " temps partiel thérapeutique a répondu à mes questions merci
Isabelle T.
le 02/12/2014
Cela a répondu aux principales questions que je me posais
Jean Paul D.
le 01/12/2014
Informations pratique et bien explicites
Carine R.
le 17/09/2014
Réception du document rapide et conforme à mes atttentes