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Vous êtes délégué syndical, ou mandaté par une organisation syndicale. Vous estimez que les conditions de travail sont médiocres dans un service public et/ou vous souhaitez demander une augmentation générale des salaires. Vous envisagez un mouvement de grève afin de faire entendre vos revendications. ...Lire la suite
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En bref
Vous êtes délégué syndical, ou mandaté par une organisation syndicale représentative. Vous estimez que les conditions de travail sont médiocres dans un service public et/ou vous souhaitez demander une augmentation générale des salaires. Vous envisagez un mouvement de grève afin de faire entendre vos revendications.
Dans le silence de la loi, les juges ont dégagé une définition de la grève. Il doit s'agir d'un arrêt collectif et concerté du travail, appuyant des revendications professionnelles (Cass. Soc., 16 mai 1989, n°85-43359 et 85-43365.
La loi impose un préavis de grève dans le secteur public de cinq jours francs (Article L2512-2 du Code du travail).
Celui-ci doit émaner d'une organisation syndicale représentative au niveau national, dans la catégorie professionnelle ou dans l'entreprise, l'organisme ou le service intéressé.
Le préavis de grève doit préciser :
Le préavis doit parvenir à l'autorité hiérarchique ou à la direction de l'établissement, de l'entreprise ou de l'organisme intéressé.
Pendant la durée du préavis, les parties intéressées sont tenues de négocier.
Lettre pour déposer un préavis de grève dans le secteur public
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Ils partagent leurs expériences
14/11/2024
Très clair et facile d'utilisation. Merci !
13/11/2024
Peut être de rendre plus ludique les recherches
13/11/2024
Document complet et très utile
12/11/2024
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12/11/2024
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09/11/2024
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