activité salarié après retraite

Répondre Répondre

• Moderateur

  Zen Maritime Le 15-08-2022 à 10:30

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour,
  
  En principe vous devriez pouvoir reprendre un emploi chez le même employeur en bénéficiant du dispositif de cumul emploi-retraite total puisque vous aurez ouvert droit dans le régime général à une pension de retraite à taux plein; l'autre condition étant que vous ayez liquidé l'ensemble de tous vos avantages vieillesse, c'est-à-dire toutes les retraites de base et complémentaires auxquelles vous avez été affilié.
  
  cordialement
  zen maritime 

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  Membre

  Claudiojoli Le 15-08-2022 à 11:00

  mille merci de cette reponse ultra rapide (comme toujours sur ce forum)

  cela confirme ce que j'ai lu, il me semblait qu'un delai de six mois sans activite etait necessaire pour ce cumul total ainsi qu'un plafond financier subtil à calculer avec soin... tout cela reste à verifier, je pense que je vais me rapprocher des instances officielles par ecrit (inspection du travail à priori)

  merci beaucoup de votre aide, bonne matinee, Claudio

  • Signaler ce contenu

  Moderateur

  Zen Maritime Le 15-08-2022 à 11:20

  A ma connaissance l'intervalle libre de six mois avant de retravailler pour le même employeur s'applique aux situations de cumul emploi-retraite partiel*, or dans votre cas vous devriez pouvoir prétendre à un cumul emploi-retraite total
  
  voir lien ici => https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F13243

  
  cordialement
  zen maritime 

  • Signaler ce contenu

  0

  + -
• Visiteur

  WalkingFred Le 15-08-2022 à 17:38

    + 350 messages

  
  

  Vous dites que vous allez prendre votre retraite à taux plein. Pour pouvoir faire un cumul emploi retraite dit intégral, c'est à dire sans délai et sans limite de gain, il faut que vous ayez obtenu l etaux plein grâce à la durée d'assurance requise obtenue. Quelqu'un qui a l etaux plein par l'inaptitude au travail sans avoir les 167 ou 168 trimestres requis ne peut pas prétendre à un cumul emplo retraite intégral.

  En matière de retraite, tout est une histoire de vocabulaire (chaque mot veut dire une seule et unique chose, il n'y a pas d'à peu près) et de précision.

  Quand vous dites que vous souhaitez "continuer" chez votre employeur, ce n'est pas possible. Vous pouvez reprendre, c'est à dire mettre fin à votre contrat de travail et en signer un nouveau dès le lendemain de votre retraite, mais vous ne pouvez pas "continuer". Il y a obligation de mettre fin au contrat de travail. C'est le principe de cessation d'activité pour pouvoir toucher votre retraite (et aussi votre indemnité de départ volontaire à la retraite. Vous n'avez en revanche aucune garantie de la part de votre employeur qu'il va vous reprendre.

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  Moderateur

  Zen Maritime Le 15-08-2022 à 17:45

  @ walkingfred bonjour,
  
  une parenthèse pour vous demander si vous pourriez étudier le message d'un intervenant, bernard-michel, dont le lien est ici
  => https://www.juritravail.com/Forum/retraite-preretraite/conseil-juridique/maintien-des-droits-chomage-jusqu39a-droit-au-contributif-minimum/id/1636965

  
  cordialement
  zen maritime 

  • Signaler ce contenu

  Moderateur

  milou27 Le 15-08-2022 à 17:50

  Bonjour
  
  J'ajoute que pour partir en retraite, Claudiojoli devra respecter un préavis dont la durée est celle prévue pour un licenciement (et non une démission) 
  
  LIEN : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F36471/0?idFicheParent=F13965#0

  • Signaler ce contenu

  0

  + -
• Vous cherchez un avocat en Droit du Travail pour défendre vos droits ? Faites-vous recontacter par 3 avocats et choisissez celui qui vous convient le mieux ! Envoyez une demande de contact aux avocats en Droit du Travail près de chez vous exerçant en Droit du Travail en quelques secondes, ou appelez le 01 75 75 70 70 du lundi au vendredi de 9h30 à 18h.

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font trois fois deux (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

• Maintien des droits chômage jusqu'à droit au contributif minimum
• Prélèvement sociaux
• Demande de renseignements
• fin de droit chômage , 59 ans et retraite à 62 ans
• [Résolu] Invalidité et abandon de poste
• [Résolu] Licenciement économique pendant un arrêt de travail
• [Résolu] Cumul ARE Salaire et absence travail

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Retraite, préretraite  ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page