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Visiteur

Le 05-04-2023 à 17:41

Bonjour,

 Actuellement directeur adjoint d'un service au sein de mon entreprise, aux côtés d'un directeur, ma situation est régularisée via un avenant à mon contrat de travail initial, qui comporte mon changement de qualification et de rémunération. 

Ma question est la suivante : si à l'avenir mon poste devait évoluer en cas de depart du directeur, doit on obligatoirement faire un avenant à mon contrat pour un passage d'un poste de directeur adjoint à directeur ? Si oui, sur quel objet ? Et suis je en mesure de refuser ce changement de poste ? 


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  • Moderateur

    Le 06-04-2023 à 07:27

      + 1000 messages


    Bonjour,
    L'avenant est obligatoire puisqu'il reprend vos tâches, votre emploi, votre rémunération, etc, etc. Rien ne vous oblige à accepter cette promotion. Mais attendez-vous à devoir donner une explication, voire peut être une mise au placard.
    Cordialement.
    0
    + -

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