Chèques vacances et arrêt maladie

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Sassenach Le 23-04-2022 à 18:18

Bonjour,

Nous bénéficions chaque année de chèques vacances au sein de mon cabinet médical (je suis secrétaire médicale).
C'est un cabinet privé sans CE, ce sont nos employeurs qui prennent le tout en charge et chaque mois une partie est retiré de notre salaire pour la part employé.

Je suis actuellement en arrêt maladie depuis octobre 2021 pour un burn-out professionnel.

Ma question est la suivante : est-ce que même en arrêt maladie je peux bénéficier des chèques vacances au même titre que mes collègues ?
Y a-t-il un texte de loi indiquant que ceci est obligatoire ? (Au cas où mon patron me dit l'inverse...).

En vous remerciant pour votre aide,
Bonne journée,
Cordialement

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FD · Answer 1 · Le 24-04-2022 à 06:53

Bonjour,
Les chèques vacances constituent un avantage accordé par l'employeur aux salariés. A ce titre, un salarié en arrêt de travail ne peut être privé de cet avantage.

En cas de non-distribution la conséquence juridique serait de la discrimination. En cas de soucis, envoyez un courrier à votre employeur, voyez sa réponse et si un problème se profile voyez avec une organisation syndicale de votre choix dans votre département. Mais soyez rassuré, le défenseur des droits a délà été saisi pour ce genre de problème (discrimination fondée sur l'état de santé) et cela a été réglé rapidement au profit du salarié.
Cordialement.

Sassenach · Answer 2 · Le 24-04-2022 à 10:16

Sassenach Le 24-04-2022 à 10:16

Merci beaucoup pour votre réponse !
Bonne journée à vous :)

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