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Le 19-08-2024 à 15:01

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Marco80Le 19-08-2024 à 15:01

Bonjour,

Pouvez-vous me confirmer que je peux, dès lors que mon employeur a reçu mon courrier indiquant la prise d'acte de rupture, débuter un nouveau contrat de travail dans une autre entreprise ?

Ou dois-je attendre la décision du conseil des prud'hommes ?

Merci.


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  • Moderateur

    Le 19-08-2024 à 15:40

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Cela dépends de la présence ou pas d'une clause de non-concurrence.
    Membre

    Le 21-08-2024 à 14:53

    Bonjour,

    Très bonne remarque, je n'en ai pas dans mon cas.
    Moderateur

    Le 21-08-2024 à 14:56

    Bonjour,

    Sans clause de non-concurence, le contrat étant rompu à la date de réception de la prise d'acte. oui, vous êtes libre de travailler ailleurs.
    Membre

    Le 23-08-2024 à 15:24

    Je vous remercie pour votre réponse.
    0
    + -

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