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barbara15245 Le 25-07-2023 à 17:24
Voici ma situation professionnelle : je suis l'unique salariée d'une société pour laquelle j'effectue donc l'ensemble des taches lui permettant de tournée, aidée par mon patron lorsque l'aide est nécessaire. Il y a de cela un an mon patron, donc la personne à qui appartient la société, m'a annoncé son souhait d'arrêter l'activité fin 2024. Par conséquent je serai j'imagine licencier économiquement. A ce jour je souhaite faire un enfant, ma question est la suivante : que ce passera-t-il pour lui si je suis enceinte alors que la société doit fermer ses portes ? doit-il attendre la fin de ma grossesse obligatoirement pour me licencier ? j'imagine qu'il risque de mal le prendre, mais je ne voudrais pas que ces choix impliques les miens, même s'il m'a prévénu bien à l'avance, comment lui annoncer cela sans paraitre égoiste ?
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milou27 Le 25-07-2023 à 18:22
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