Formations obligatoires avec 2 employeurs

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Raph2626 Le 03-02-2023 à 12:19

Bonjour, je me permets de vous poser une petite question, j’ai deux employeurs. L’un deux viens de me donner des dates de formation obligatoire ( premiers secours ) sur trois journées 9h 17h. Le problème c’est que je travaille avec mon autre employeur pendant ces journées là. Il m’est impossible de prendre des jours de congé, car je garde des enfants et ce serait trop compliqué pour les parents. Peut-on être dispensé de ses formations oblogatoires quand nous avons deux employeurs? Savez-vous comment faire ? Je vous remercie grandement

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Isadore · Answer 1 · Le 03-02-2023 à 13:33

Bonjour,

Vous pouvez refuser une modification des horaires d'un contrat de travail à temps partiel si elle est incompatible avec les horaires d'une activité à temps partiel. Et ce même si votre contrat autorise votre employeur à modifier vos horaires.

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F876

De sorte que cette formation devra être suivie sur vos horaires de travail habituels pour le premier employeur.

Il faut notifier votre premier employeur le plus rapidement possible, et le doubler d'un courrier recommandé avec des justificatifs.

En revanche, vous ne pouvez pas refuser de suivre cette formation obligatoire sans bonne justification, et si elle est nécessaire pour exercer votre activité, vous ne pouvez en être dispensé.

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