Démission Et une promesse d’embauche

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Alina Alina Le 09-08-2022 à 04:50

Bonjour, Suite à une promesse d’Embauche, j’ai donné ma démission après 5 ans et demi dans l’entreprise où je viens de effectuer mon dernier jour. La prise de poste dans le nouveau travail va commencer le 15 août par contre les horaires ne correspond pas à ce qu’on a discuté et ça m’arrange pas et boulversé ma vie familiale (mère de 4 enfants dont une fille de 3 ans). J’ai quitté mon ancien travail justement car les horaires ont pas été confortables et j’ai accepté changer de travail justement pour m’approcher de ma famille dont n’est pas le cas apparement. Ma question est: vu que la promesse n’a pas été signé et je ne suis pas d’accord avec le changement final, dans le cas où je renonce à cet nouveau emploi est ce que il y a un moyen que je puis bénéficier du chômage? Ça se passe comment dans ce cas là. Merci d’avance

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Isadore · Answer 1 · Le 09-08-2022 à 07:07

Bonjour,

Non, car vous avez démissionné de votre ancien emploi sans motif légitime ouvrant droit aux ARE. Vous n'y aurez droit qu'en perdant involontairement un nouvel emploi : fin d'un CDD, licenciement, rupture de la période d'essai à l'initiative de l'employeur... ou en rompant le contrat selon une modalité ouvrant droit aux ARE : rupture conventionnelle, démission légitime...

Dans votre situation, au bout de quatre mois sans emploi vous pourrez demander un réexamen de votre dossier à Pôle Emploi.

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