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Visiteur

Le 19-06-2023 à 11:20

Bonjour, puis-je avoir une information s’il vous plaît , si mon mari démissionne de son nouveau contrat (depuis le 6Mars) il a été en arrêt maladie du 25/04 au 04/06/2023. Aura-t-il droit à l’ARE? Les arrêts maladie sont comptés dans les 65j ou 455h? Merci à vous.

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  • Moderateur

    Le 19-06-2023 à 11:46

      + 1000 messages


    Bonjour

    Dans le décompte des 65 jours de travail, les arrêts maladie sont assimilés à des jours de travail 

    S'il démissionne maintenant ,votre mari ne pourra pas bénéficier de la reprise des droits déjà ouverts
    Pour retrouver des droits , il devra retravailler pendant au moins 65 jours et perdre involontairement le ou les emplois repris 
    Visiteur

    Le 19-06-2023 à 12:05

    Merci pour votre réponse , son contrat à commencé le 6Mars 2023 , du fait de son arrêt maladie du 25/04 au 04/06 , sa période d?essai s?arrête à quelle date ?
    Moderateur

    Le 19-06-2023 à 15:54

    Comme vous ne précisez pas la durée de la période d'essai , je peux juste vous dire que celle-ci a été suspendue pendant la durée de l'arrêt maladie; sa fin sera donc décalée d'autant (41 jours) 
    Visiteur

    Le 19-06-2023 à 18:26

    Ah oui effectivement désolé, période d?essai de 2mois, normalement fin le 6 Mai 2023 . Mais arrêt maladie du 25/04 au 04/06.
    0
    + -

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