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Visiteur

Le 24-02-2023 à 13:22

Bonjour, J’ai occupé un premier emploi pendant cinq ans pour lequel j’ai démissionné avec un mois de préavis, mon contrat s’est terminé le 30 avril 2021. Le 3 mai 2021, j’ai commencé mon nouvel emploi que je désire quitter à nouveau pour un autre c.d.i., j’ai un mois de préavis également si je démissionne. Ma questions est dans l’éventualité où mon nouveau job ne fait pas l’affaire, pourrais-je avoir droit aux allocations chômage ? Mon employeur actuel refuse une rupture et j’ai très peur d’accepter ce nouvel emploi sans savoir si j’aurai droit ou non à l’allocation chômage si ce nouvel employeur désire mettre fin à la période d’essaie qu’elle qu’en soit la durée. Merci pour votre retour, Bien cordialement,

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  • Membre

    Le 24-02-2023 à 17:23

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Depuis le 3 mai 2021, vous avez largement neutralisé les effets de votre démission précédente. Cependant, si vous démissionnez à nouveau, puis que vous perdez involontairement votre nouvel emploi, il vous faudra avoir travaillé au moins 65 jours ou 455 heures pour avoir droit aux ARE.
    Visiteur

    Le 26-02-2023 à 11:39

    Bonjour, après avoir fouiller un peu partout sur internet, je vois qu?il est possible de bénéficier de l?allocation chômage si rupture de la période d?essai avant 65 jours si je justifie de 3 années continue d?affiliation à l?assurance chômage. Je pense que cela est mon cas ? Ayant eu un premier contrat de 5 ans et en suivant un deuxième de 2 ans quasiment : 2 mai 2016 ?> 30 avril 2021 C.D.I. 3 mai 2021 ?> 28 mars 2023 C.D.I. 29 mars 2023 nouveau C.D.I. merci pour votre retour, Bien cordialement,
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