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CDI selon contrat de délégation

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Visiteur

Le 31-05-2023 à 18:53

Bonjour,

Je dois signer un CDI pour une entreprise qui propose des services de maintenance pour des clients.
J'ai été embauché pour travailler chez un client qui a signé un contrat de maintenance de 1 an renouvelable.

Dans mon contrat c'est noté :

Article 3-Fonction et Missions
Monsieur Moi est rattaché directement à mon DG
Nous vous informons que votre recrutement en contrat à durée indéterminée est directement lié à la signature des contrats de délégation du Groupe "client chez qui je travaille" à "Ville" (a noter qu'à ce jour ce marché est signé pour 1 an et tacitement reconductible.
Monsieur Moi aura donc pour mission....

Que veut dire cette note?
Pourquoi indiqué la cause de mon Embauche?

Par exemple si le client ne renouvelle pas le contrat, mon entreprise peut me licensier?

Merci pour votre aide,

Bien cordialement, 

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Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

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  • Moderateur

    Le 01-06-2023 à 05:37

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Votre CDI est en lien direct avec des nouveaux marchés. En cas de perte de marchés où vous serez en lien direct, votre contrat risque d'être rompu au motif de n'avoir plus de travail à vous donner donc en licenciement économique. Cela est bien stipulé dans la phrase "votre recrutement en contrat à durée indéterminée est directement lié à la signature des contrats". Sauf si dans l'alternative où le contrat perdu est remplacé par un nouveau.
    Cordialement.
    Moderateur

    Le 01-06-2023 à 07:49

    Bonjour, 
    Les CDD ont une durée de vie limitée.  Les contrats interim sont plus chères en application avec l'entreprise d'intérim.  Votre contrat est basé sur 1 an avec reconduction tacite ce qui veut dire délai de prévenance avant rupture, donc plus de sécurité dans son application.  Donc tout est légal. 
    Cordialement 
    Visiteur

    Le 01-06-2023 à 12:51

    Rebonjour,

    Merci pour votre temps consacré à nous aider.
    Juste pour le signaler ce n'est pas une entreprise d'intérim.
    Ce n'est pas un CDI d'intérim.
    Es-ce que celà  change quelque chose?

    Cordialement,
    Moderateur

    Le 01-06-2023 à 13:22

    Bonjour,
    Les CDI interim sont des CDI signé avec l'entreprise interim et non avec une entreprise cliente.  Et même ces CDI sont rompus quand l'agence d'intérim trouve que cela fait un certain temps que le salarié n'a pas eu de contrat. 
    Cordialement.
    P.S.
    Vous pourrez rompre le CDI durant la période d'essai. Si vous ne vous sentez pas à l'aise dans cette entreprise 
    0
    + -
  • Visiteur

    Le 01-06-2023 à 07:20

      visiteur


    Bonjour,

    Je ne savais pas que cette pratique existait.
    Ce n'est plus un CDI mais un CDD de 1 an renouvelable 
    Du coup je vais bosser avec une épée de Damoclès sur la tête.
    Déjà que ça sent pas bon, il faut que je recherche un autre travail.

    C'est autorisé de lier un CDI selon les contrats clients ?

    Merci pour votre retour,
    Bien cordialement,
    0
    + -
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